今年5月15日是我省第18个“5·15政务公开日”，为进一步搭建好政府与群众沟通的桥梁，5月15日，市人社局主要业务科室工作人员在王丹副局长的带队下走进维达纸业（辽宁）有限公司，开展“专员进企业讲政策”活动。与企业面对面开展座谈交流，摸清服务对象要求，真正实现企业与政府部门业务骨干零距离沟通。

座谈会上，劳动关系科田也鸣同志就市人社局今年新出台的最低工资标准政策文件为企业进行深入细致的解读，为企业提供了切实可行的指导。针对企业特别关注的工伤问题，工伤保险科同志就企业列举的实例给出合理性建议和意见，并结合工伤预防、认定、鉴定三方面进行详细的政策宣传和解读，为企业解决了实际性问题。同时，座谈会上针对养老保险、职称评聘、高校毕业生就业创业等多方面政策进行了政策对接，企业对自身能够享受到的政策扶持有了更加深入的理解。副局长王丹表示市人社局将持续关注企业的发展动态，随时为企业提供人社领域相关政策的咨询和指导，做好企业的贴心人，真正从实处助力企业的发展。

下一步，市人社局将主动延伸服务触角，积极探索打造以政务网站、微信公众号、视频号、“人社帮你忙”直播等多种方式，持续开展为企业送政策、解难题，惠企服务系列活动，为打好打赢全面振兴新突破三年行动攻坚之年攻坚之战贡献人社力量。

附件1：关于调整全市最低工资标准的通知

附件2：最低工资标准政策解读

附件3：最低工资标准政策解读图解